Ontdek de verbintenissen achter het kanaal
Vind hier de structurele verbintenissen van de Société du Canal Seine-Nord Europe en de projectpartners.
Ontdek de verbintenissen achter het kanaal
Vind hier de structurele verbintenissen van de Société du Canal Seine-Nord Europe en de projectpartners.
Woensdag 7 februari 2024 vond plaats in Arras, de bijeenkomst “Slaag samen in uw rekrutering op de bouwplaats van het Seine-Noord-Europakanaal” mede georganiseerd door de Société du Canal Seine-Nord Europe, de partners van de Grand Chantier-aanpak (France Travail HDF, de CCI HDF, de HDF-regio en de departementen Nord, Oise, Pas-de-Calais, Somme, Aisne en Val d'Oise) en de Regionale Federatie van Openbare Werken. Meer dan 90 openbare werkenbedrijven en spelers op het gebied van werkgelegenheid en opleiding deelgenomen aan dit evenement. Het doel? Deel de toekomstige personeelsbehoeften aan het Kanaal en bereid u samen voor op grote wervingscampagnes.
De Société du Canal Seine-Nord Europe (SCSNE) deelde deze cijfers, die de deelnemers niet onverschillig lieten: 6000 mensen gemobiliseerd ter hoogte van de bouwplaats en een wervingsbehoefte van ongeveer 3000 mensen in verschillende beroepen zoals machinebestuurder, bekistingswerker, VRD-metselaars, enz., om nog maar te zwijgen van de behoeften in de transport-, veiligheids-, accommodatie- of cateringsector.
Cijfers waarmee bedrijven die willen reageren op Canal-aanbestedingen hun teams al kunnen voorbereiden op de ontwikkeling van vaardigheden of wervingsbehoeften.
Om bedrijven te helpen aan hun behoeften te voldoen, presenteerden de SCSNE en haar partners hen de grote projectbenadering. Dit uitzonderlijke systeem biedt vooral bedrijven een geïntegreerd dienstenaanbod om hen te helpen bij hun rekruterings- en opleidingsproces. Zij worden onder andere ondersteund bij de uitvoering van de integratieclausule door middel van economische activiteit (CIAE), geïntegreerd in de overheidsopdrachten van het Kanaal, en ter bevordering van de lokale werkgelegenheid.
Groot-Parijs, de Euralpin Lyon-Turijntunnel, de hogesnelheidslijn Tours-Bordeaux, of de auto-industrie met de gigafabrieken in Noord-Frankrijk, projecten die hun grondgebied hebben beïnvloed met grote rekruteringscampagnes variërend van 2000 tot ruim 9000 banen. De deelnemers van de dag konden de goede praktijken ontdekken die zijn geïmplementeerd door belanghebbenden, bedrijven en partners, zowel in de rekrutering, integratie, opleiding, maar ook diversiteit.
De aanwezige sprekers onderstreepten met name het belang van het aanpassen van de training aan het publiek en de betrokkenheid van bedrijven bij deze werving.
Inspirerende getuigenissen die de SCSNE en haar partners zullen helpen bij het afronden van hun proces voor de grote rekruteringscampagnes die op het Kanaal zullen plaatsvinden. Volgende stappen : thematische workshops met vrijwillige bedrijven om bepaalde modaliteiten van het uit te voeren proces te verdiepen, en vervolgens een restitutie van de belangrijkste principes tijdens de volgende “Canal Entreprises Regional Meeting” gepland voor juni 2024.
Bent u leidinggevende, recruiter en geïnteresseerd in de mogelijkheden die het Kanaal biedt?
Meld u aan om kanaalnieuws te ontvangen
